mennessä admin | touko 15, 2017 | Sopimusasiat, Työsuhteet, Vinkit
Yhä useammassa yrityksessä työntekijöitä otetaan yrityksen osakkaiksi. Työntekijästä partneriksi nostettu henkilö on harvemmin jakamassa todellista yrittäjäriskiä. Partnerin omistusosuus ja päätösvalta ovat varsin pieniä. Tyypillisesti työntekijälle tai työntekijöille...
mennessä admin | touko 8, 2017 | Sopimusasiat, Vinkit
Johtajasopimus on kummallinen elukka. Kaikki ovat siitä kuulleet, moni on nähnyt, mutta harva pystyy täsmällisesti kertomaan mitä nimityksellä tarkoitetaan. Tarina voi kertoa, että johtajasopimus turvasi potkut saaneelle toimitusjohtajalle kultaisen kädenpuristuksen...
mennessä admin | touko 1, 2017 | Vinkit
Vietän varsin kirjavaa työelämää. Maisemat, tilanteet ja roolit vaihtuvat. Viime viikon aikana kävin esimerkiksi vetämässä yhden yhtiökokouksen, konsultoin yritysrakenteesta, tein erilaisia lippulappuja ja pyörittelin paljonko tase kestäisi alaskirjauksia....
mennessä admin | huhti 24, 2017 | Vinkit
Reilun vuoden on ollut voimassa osakeyhtiölain muutos, jolla kehitysmenot asetettiin erityisasemaan yhtiön varallisuudesta. Muutoksen myötä taseeseen aktivoidut tutkimus- tai kehitysmenot vähennetään voitonjakokelpoisista varoista. Esimerkiksi: Kehitysmenoja on...
mennessä admin | huhti 17, 2017 | Riskienhallinta, Sopimusasiat, Vinkit
Pilvipalvelut ovat joka paikassa. Asiakkuudet, toiminnanohjaus, taloushallinto ja moni muu yrityksen toiminto voidaan hoitaa pilvessä. Uusimmat ja parhaat ratkaisut toimivat näin ja kehitys on vain vahvistumassa. Sitä mukaa kun yrityksen liiketoimintakriittiset...
